Наш план действий по коронавирусу
Учитывая угрозу распространения коронавирусной инфекции в России, мы считаем важным проинформировать вас о мерах, предпринимаемых ЛафаржХолсим в этой связи.
Здоровье и безопасность являются важнейшими приоритетами для нашей компании, и сейчас эти направления всесторонне усилены.
Сотрудники офиса переведены на удалённую работу из домашнего офиса, все командировки отменены.
Для безопасности сотрудников, занятых на производстве, мы запретили посещение заводов и карьеров компании третьими лицами. В столовых для предотвращения скопления людей организованы графики посещения, оплата осуществляется только пластиковыми картами.
Сотрудникам рекомендуется максимально ограничить использование общественного транспорта и такси, их доставка на рабочие места осуществляется корпоративными автобусами. Строго ограничено участие сотрудников компании во внешних встречах.
Особое внимание уделяется соблюдению общепринятых мер по гигиене и обязательному измерению температуры.
| Дата | 12.05.2020 | 13.05.2020 | 14.05.2020 | 18.05.2020 | 19.05.2020 | 20.05.2020 | 21.05.2020 | 22.05.2020 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Общее количество работников | 416 | 416 | 416 | 416 | 416 | 416 | 416 | 416 |
| Количество работников, осуществляющих деятельность в период действия режима повышенной готовности | 85 | 175 | 170 | 173 | 168 | 170 | 173 | |
| Количество работников, находящихся: | ||||||||
| на дистанционной работе | 165 | 169 | 180 | 171 | 176 | 173 | 182 | |
| в отпуске | 69 | 67 | 61 | 66 | 66 | 66 | 66 | 55 |
| на больничном | 5 | 5 | 5 | 6 | 6 | 7 | 6 | |
| Количество работников, направленных на сдачу анализа на COVID-2019 | 0 | 0 | 37 | 65 | 65 | 65 | 65 | |
| Количество работников, заболевших COVID-2019 | 0 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 |
| Дата | 12.05.2020 | 13.05.2020 | 14.05.2020 | 18.05.2020 | 19.05.2020 | 20.05.2020 | 21.05.2020 | 22.05.2020 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Общее количество работников | 416 | 416 | 416 | 416 | 416 | 416 | 416 | 416 |
| Количество работников, осуществляющих деятельность в период действия режима повышенной готовности | 85 | 175 | 170 | 173 | 168 | 170 | 173 | |
| Количество работников, находящихся: | ||||||||
| на дистанционной работе | 165 | 169 | 180 | 171 | 176 | 173 | 182 | |
| в отпуске | 69 | 67 | 61 | 66 | 66 | 66 | 66 | 55 |
| на больничном | 5 | 5 | 5 | 6 | 6 | 7 | 6 | |
| Количество работников, направленных на сдачу анализа на COVID-2019 | 0 | 0 | 37 | 65 | 65 | 65 | 65 | |
| Количество работников, заболевших COVID-2019 | 0 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 |
В начале января 2020 года на уровне Группы LafargeHolcim начал работать оперативный штаб BRT (Business Resilience Team). В России создана и действует в ежедневном оперативном режиме локальная команда штаба. Работает выделенная телефонная линия и почта для экстренных сообщений по коронавирусу.
Нынешняя ситуация требует от всех нас принятия дополнительных мер для сохранения здоровья, жизни и безопасности наших сотрудников и их семей, клиентов, поставщиков и местных жителей. Мы убеждены, что ответственная позиция компании и каждого сотрудника ЛафаржХолсим позволит сделать существенный вклад в предотвращение распространения вируса.
С начала пандемии ЛафаржХолсим в России делает всё возможное для помощи врачам, медицинским учреждениям и местным жителям в борьбе с коронавирусной инфекцией. Мы оперативно рассматриваем и одобряем запросы о помощи медучреждениям в регионах присутствия компании.
На текущий момент ЛафаржХолсим направил около 1 500 000 рублей на приобретение средств индивидуальной защиты для медицинских работников.
больнице №2
ЛафаржХолсим Россия выделил средства на приобретение 107 противоэпидемических комплектов: комбинезонов, респираторов класса защиты FPP2, высоких бахил и очков защитного закрытого типа.
Средства, выделенные компанией, направлены на закупку изолирующих костюмов, респираторов, масок и увлажнителей кислорода.
Ферзиковского района
Для медицинского персонала были приобретены одноразовые комплекты одежды, респираторы, прозрачные защитные экраны для лица и бесконтактные термометры.